Lo que es fijo en ti, y lo que solo estás tomando prestado

En Human Design, cada uno de los nueve centros de una carta está definido o no definido. Un centro definido se describe como consistente: funciona igual todos los días, y las demás personas lo sienten salir de ti. Un centro no definido se describe como abierto, sin una forma fija de funcionar, así que lo que sientes ahí normalmente lo estás recogiendo de la sala. Casi nadie tiene los nueve definidos, y eso es el punto, no un defecto.

Es la parte del sistema que me resulta más útil en una semana normal, y la peor explicada.

Qué significa realmente un centro definido

Un centro queda definido cuando al menos un canal que llega a él está activado de forma consistente en tu carta. En la enseñanza, eso lo vuelve fiable: disponible un martes por la mañana de mal humor, sin nadie más en la habitación. Un centro definido es algo que emites, y la gente cerca de ti lo sentirá y pensará que es suyo.

Un centro no definido es lo contrario. Nada está fijo, así que toma la señal de quien esté cerca y la amplifica. La sensación llega con fuerza, y por eso cuesta darse cuenta de que no es tuya.

Los nueve centros, en el lenguaje de lo que se siente

Las cartas etiquetan los centros por anatomía. El blueprint con el que trabajo los nombra por experiencia, que me resulta más útil. Aquí está cada uno, con lo que se siente cuando está abierto.

• Cabeza. Inspiración. Abierto: ideas desde todas partes, y pierdes cuál importaba.
• Ajna. Certeza. Abierto: presión por sonar segura de cosas que no has resuelto.
• Garganta. Hablar y hacer. Abierto: hablar para que te noten en lugar de para decir algo.
• G, o identidad. Amor y dirección. Abierto: un yo que cambia según la compañía, y la pregunta de hacia dónde vas sin cerrarse nunca.
• Corazón, o ego. Voluntad y valía. Abierto: prometer más de lo sensato, y medirte con quien esté delante.
• Plexo solar. Emociones. Abierto: el ánimo de la sala amplificado dentro de ti y leído como tu propio clima.
• Sacral. Fuerza vital. Abierto: seguir empujando cuando la energía ya se fue.
• Bazo. Supervivencia e instinto. Abierto: sostener hábitos mucho después de que dejaran de hacerte bien.
• Raíz. Presión. Abierto: correr para librarte de ella, y terminar las cosas mal.

Los Reflectores demuestran el mecanismo: el único tipo sin ningún centro definido, y por eso un Reflector muestrea el entorno en lugar de llevar una señal fija.

Dos cartas en una casa, y dónde se separan

Mi marido y yo llevamos este negocio juntos, y compartimos dos centros abiertos. Los dos blueprints señalan la Cabeza como abierta, lo que en nuestra casa significa dos personas generando ideas más rápido de lo que cualquiera puede procesar, y las dos necesitando una lista escrita para recordar cuál valía algo. Los dos señalan también el Corazón como abierto, el de la valía y la voluntad, y por eso ambos nos hemos comprometido de más y luego hemos tenido que ser honestos al respecto.

Dónde nos separamos importa más. Mi plexo solar está definido, y por eso mi autoridad es emocional y no puedo tomar una decisión real el día en que llega. El suyo está abierto, y se describe como alguien que absorbe las emociones de alrededor y las amplifica. En un matrimonio eso significa que cuando estoy en una ola, él la siente antes de que yo diga nada, y a veces la carga como si hubiera empezado en él. Esa frase cambió nuestra forma de trabajar más que cualquier otra cosa del sistema.

Su centro G está abierto y el mío no. La identidad y la dirección son la pregunta abierta en su carta, y su blueprint nombra el patrón con claridad: un yo que cambia según con quién esté, y una búsqueda larga del papel correcto. El mío no lo menciona, lo que en ese sistema significa definido. Nunca he dudado de para qué estoy, solo de si funcionaría.

Así que la división de la empresa se escribió sola. Yo sostengo la dirección, porque ese es el centro fijo. Él construye los sistemas que la llevan, y decide rápido con una respuesta visceral donde yo espero a que la ola se asiente. Más en cómo llevamos un negocio con dos tipos distintos.

La parte honesta

No existe evidencia revisada por pares de que Human Design describa nada real sobre la personalidad, y no voy a insinuar lo contrario para que esto resulte más persuasivo. Todo lo anterior es lo que enseña el sistema, no un hallazgo. La posición completa está en qué es Human Design en realidad, incluido por qué la afirmación repetida de que un Premio Nobel de 2015 lo validó es falsa.

El riesgo de los centros abiertos es que te dan una excusa bien escrita. Una Raíz abierta se vuelve la razón por la que corres, un Corazón abierto la razón por la que no cumpliste. Ese es el sistema usado al revés. El valor está en la pausa: esta sensación ha llegado, y puede que no haya empezado en mí. Para el resto de la carta, tu autoridad de decisión convierte los centros en una instrucción utilizable, y los dos números del perfil describen al personaje que lo lleva todo puesto.

Preguntas frecuentes sobre centros definidos y abiertos

¿Qué significa definido en Human Design?

Un centro definido tiene al menos un canal completo activado de forma consistente en tu carta. Se describe como algo que funciona igual todos los días sin nadie más presente, y como algo que emites hacia una sala en lugar de absorber. Aparece coloreado.

¿Qué es un centro no definido en Human Design?

Un centro no definido no tiene ningún canal completo activado, así que no tiene una forma fija de operar. La enseñanza es que toma la señal de la gente a tu alrededor y amplifica lo que encuentra, y por eso las emociones que llegan por un centro abierto pueden sentirse intensas y aun así no ser tuyas. Aparece en blanco.

¿Cuál es la diferencia entre un centro no definido y uno abierto?

Un centro no definido tiene algunas puertas activadas pero ningún canal completo, así que tiene unos pocos temas recurrentes. Un centro completamente abierto no tiene ninguna puerta y absorbe todo sin filtro. La mayoría de las fuentes usan los términos de forma intercambiable, pero la distinción existe.

¿Es mejor tener más centros definidos?

No, y el sistema es explícito. Más definición significa más consistencia y energía fija, y también menos flexibilidad y sensibilidad. Menos centros definidos significa más apertura y más influencia que gestionar. Ninguna de las dos es una ventaja.

¿Qué es una definición dividida en Human Design?

Una definición dividida significa que tus centros definidos forman dos grupos separados que no se conectan. Cerca de la mitad de las cartas son divididas. La enseñanza es que el hueco busca ser puenteado, a menudo a través de otras personas, lo que se ofrece como una explicación de por qué te sientes más asentada en cierta compañía.

Toma los centros definidos como la parte de ti que seguirá ahí en un mal día, y los abiertos como el lugar donde hacer una pregunta antes de actuar por una sensación: ¿es mía, o acabo de entrar en ella?

Con amor desde Bali,
Myrah